tenure-track position

Position Summary
Desautels Faculty of Management at McGill University invites applications for one or more tenure track/tenured positions in Accounting at all levels. Candidates must have (or be near completion) of a Ph.D. in Accounting. Applicants demonstrating outstanding potential who are doctoral students and plan to have completed the requirements for their Ph.D. by December 2023 will also be considered. Compensation levels, teaching load, research funding, and travel support are competitive and commensurate with experience. Preference will be given to candidates interested in research and teaching on sustainability, entrepreneurship/innovation, data analytics, and equity, diversity, and inclusion. However, all areas of accounting will be considered.

The start date for the position is August 1, 2023.

Successful candidates will demonstrate the ability to advance a cutting-edge, compelling, and impactful research agenda. The ideal candidate will have evidence of effective teaching, an experience-appropriate record of research publications in high quality, peer-reviewed journals, and clear promise of conducting innovative and important research publishable in the top journals in Accounting such as those listed on the Desautels 22. Successful candidates are expected to work with doctoral students, to teach in our undergraduate and graduate programs, and contribute to the administration of the Area and Faculty. Teaching is done in English, but knowledge of French or a willingness to learn French is desirable.

How to apply:
Applicants should include a cover letter, curriculum vitae, a statement of current and prospective research interests and a sample research paper in their applications (all in the same section as you submit your CV). These materials must be submitted through *Workday via the position posting: Tenure-Track Position in Accounting, Desautels Faculty of Management, McGill University.

*How to Apply for a Job (for External Candidates)

Applications received by November 15, 2022 will be assured full consideration, but we will continue to accept applications until the position is filled. The closing date for the posting is the end of March 2023. Reference check is a secondary step which may follow. Any questions about the position or receipt of materials should be addressed to hongping.tan@mcgill.ca.

The cover letter in the application may be addressed to:
Hongping Tan, Accounting Area Coordinator
Desautels Faculty of Management, McGill University
1001 Sherbrooke Street West, Montreal, Quebec, Canada H3A 1G5

About McGill University
McGill is a leading research-intensive university located in the heart of Montreal. With more than 80 current tenured/tenure-track professors, the Desautels Faculty of Management is committed to continued growth. The Faculty has 2,300 B.Com. students, 250 MBA/ EMBA/ MM students, 76 Ph.D. students, as well as a wide range of executive education offerings.
At McGill, research that reflects diverse intellectual traditions, methodologies, and modes of dissemination and translation is valued and encouraged. Faculty members in the Accounting Area conduct research with a variety of approaches. Professors have diverse disciplinary backgrounds and enjoy a high level of independence in their research and teaching endeavors. McGill’s emphasis is on research quality, innovation, and impact.
Montreal boasts an experience between North America and Europe. It is a bilingual city with a vibrant restaurant scene, diverse and dynamic cultural offerings, numerous leisure and recreational activities, and country getaways within a short driving distance. Housing costs, government-funded health care, subsidized day care and free public primary and secondary education help make living in Montreal more affordable. It is also family-friendly and deemed the 4th best city in North America for quality of life in the 2018 Mercer survey.

More information about the Desautels Faculty of Management and the Accounting Area can be found on the McGill University website.

McGill University is committed to equity and diversity within its community and values academic rigour and excellence. We welcome and encourage applications from racialized persons/visible minorities, women, Indigenous persons, persons with disabilities, ethnic minorities, and persons of minority sexual orientations and gender identities, as well as from all qualified candidates with the skills and knowledge to engage productively with diverse communities.

At McGill, research that reflects diverse intellectual traditions, methodologies, and modes of dissemination and translation is valued and encouraged. Candidates are invited to demonstrate their research impact both within and across academic disciplines and in other sectors, such as government, communities, or industry.
McGill further recognizes and fairly considers the impact of leaves (e.g., family care or health-related) that may contribute to career interruptions or slowdowns. Candidates are encouraged to signal any leave that affected productivity, or that may have had an effect on their career path. This information will be considered to ensure the equitable assessment of the candidate’s record.

McGill implements an employment equity program and encourages members of designated equity groups to self-identify. It further seeks to ensure the equitable treatment and full inclusion of persons with disabilities by striving for the implementation of universal design principles transversally, across all facets of the University community, and through accommodation policies and procedures. Persons with disabilities who anticipate needing accommodations for any part of the application process may contact, in confidence,  accessibilityrequest.hr@mcgill.ca.
All qualified applicants are encouraged to apply; however, in accordance with Canadian immigration requirements, Canadians and permanent residents will be given priority.

• Tenure-Track Position in Accounting, Desautels Faculty of Management, McGill University

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Poste menant à la permanence en comptabilité Faculté de gestion Desautels – Université McGill

Sommaire du poste
La Faculté de gestion Desautels de l’Université McGill sollicite des candidatures pour un ou plusieurs postes permanents ou menant à la permanence en comptabilité à tous les niveaux. Les candidates et candidats doivent être titulaires d’un doctorat (ou sur le point de le devenir) en comptabilité. Seront également considérées les candidatures d’étudiantes et étudiants au doctorat qui présentent un potentiel exceptionnel et qui prévoient avoir satisfait aux exigences d’obtention de ce grade d’ici décembre 2023. Nous offrons des échelles de rémunération, une charge d’enseignement, le financement de la recherche et l’aide aux déplacements compétitifs et proportionnels à l’expérience. Nous accorderons la préférence aux candidats intéressés par la recherche et l’enseignement dans les domaines du développement durable, de l’entrepreneuriat et de l’innovation, de l’analyse des données, de l’équité, de la diversité et de l’inclusion. Cependant, nous prendrons en considération tous les domaines de la comptabilité.

La date d’entrée en fonction du poste est le 1er août 2023.

Les candidats retenus devront démontrer leur capacité à faire avancer un programme de recherche de pointe, convaincant et percutant. Le candidat idéal devra faire preuve d’un enseignement efficace, d’une expérience appropriée en matière de publications de recherche dans des revues de haute qualité évaluées par les pairs et d’une volonté claire de mener des recherches novatrices et importantes qui pourront être publiées dans les meilleures revues de comptabilité, comme celles qui figurent dans la liste Desautels 22. On s’attend à ce que les candidats retenus travaillent avec des étudiants au doctorat, enseignent dans nos programmes de premier et de deuxième cycles et contribuent à l’administration du secteur et de la Faculté. L’anglais est la langue d’enseignement, mais la connaissance du français ou la volonté d’apprendre le français est souhaitable.

Les candidats doivent inclure à leur candidature une lettre de motivation, un curriculum vitae, une déclaration de leurs intérêts de recherche actuels et éventuels et un exemple de document de recherche (le tout dans la même section que leur CV). Ces documents doivent être soumis via *Workday: *Comment Postuler à l’Université McGill – Guide pour les candidats (externes ou anciens employés)

• Poste menant à la permanence en comptabilité Faculté de gestion Desautels – Université McGill

Les candidatures reçues avant le 15 novembre 2022 seront assurées de bénéficier d’une pleine considération, mais nous continuerons à accepter des candidatures jusqu’à ce que le poste soit pourvu. La date de clôture de l’affichage est fixée à la fin du mois de mars 2023. La vérification des références est une étape secondaire qui peut avoir lieu par la suite. Toute question concernant le poste ou la réception des documents doit être adressée à hongping.tan@mcgill.ca.

La lettre de motivation de la candidature peut être adressée à:
Hongping Tan, Coordonnateur du secteur de la comptabilité
Faculté de gestion Desautels, Université McGill
1001, rue Sherbrooke Ouest, Montréal (Québec) Canada H3A 1G5

Université McGill
McGill est une université de premier plan fortement axée sur la recherche, située au cœur de Montréal. Avec plus de 80 professeurs permanents ou menant à la permanence, la Faculté de gestion Desautels est engagée dans une croissance continue. La Faculté compte 2300 étudiants en B. Com., 250 étudiants en MBA/EMBA/MM, 76 étudiants en doctorat, ainsi qu’un large éventail d’offres de formation pour les dirigeants.

À McGill, les recherches qui reflètent diverses traditions intellectuelles, méthodologies et modes de diffusion et de traduction sont appréciées et encouragées. Les membres du corps professoral du domaine de la comptabilité mènent des recherches selon une variété d’approches. Les professeurs ont des antécédents de disciplines variées et jouissent d’un haut niveau d’indépendance dans leurs activités de recherche et d’enseignement. L’Université McGill met l’accent sur la qualité, l’innovation et l’impact de la recherche.

Montréal offre une expérience entre l’Amérique du Nord et l’Europe. C’est une ville bilingue avec une table gastronomique dynamique, une offre culturelle diversifiée et dynamique, de nombreuses activités de loisirs et de détente, et des escapades à la campagne à une courte distance en voiture. Le coût du logement, les soins de santé couverts par le gouvernement, les garderies subventionnées et l’enseignement primaire et secondaire public contribuent à rendre la vie à Montréal plus abordable. Elle est aussi favorable aux familles et jugée comme la 4e meilleure ville d’Amérique du Nord pour la qualité de vie dans l’enquête Mercer de 2018.

Vous trouverez de plus amples renseignements au sujet de la Faculté de gestion Desautels.

L’Université McGill assume un engagement ferme envers l’équité et la diversité au sein de sa communauté et accorde une grande importance à la rigueur et à l’excellence universitaires. Nous accueillons favorablement les demandes provenant des personnes racialisées ou membres des minorités visibles, des femmes, des Autochtones, des personnes handicapées, des personnes issues des minorités ethniques et des personnes de toute orientation et identité sexuelles et de tous genres, ainsi que de tous les candidats possédant les compétences et connaissances leur permettant d’interagir de manière productive avec diverses communautés; nous encourageons ces personnes à soumettre leur candidature.

À McGill, les recherches qui reflètent diverses traditions intellectuelles et méthodologies ainsi que divers modes de diffusion et de transfert sont appréciés et encouragés. Les candidats sont invités à démontrer les répercussions de leurs recherches sur leur discipline et sur les autres disciplines, de même que sur d’autres secteurs, comme le secteur gouvernemental, les communautés ou l’industrie.
L’Université McGill reconnaît et prend en considération, de façon équitable, le fait que les congés, notamment les congés de maladie et ceux pris pour s’occuper d’un proche, peuvent entraîner un ralentissement de la carrière, voire son interruption. On encourage les candidats à signaler tout congé qui a eu une incidence sur la productivité ou qui peut avoir ralenti leur cheminement de carrière. Cette information sera prise en compte pour assurer l’évaluation équitable du dossier.

• Poste menant à la permanence en comptabilité Faculté de gestion Desautels – Université McGill

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